2014深圳市宝安区机关事务管理局招聘雇员公告(2)

　　三、适岗能力测评

　　(一)方式和内容

　　1、方式：采取笔试和面试相结合的方式，笔试和面试成绩各占50%，笔试和面试的综合成绩必须达到60分以上(含60分)。根据笔试成绩，按招考职位1:3的比例确定面试人选。

　　2、内容：招聘岗位相关知识。

　　3、时间和地点：另行通知。

　　(二)面试结果公布

　　面试结束后，依考生综合成绩高低，成绩第一名且成绩不低于60分者确定为体检人选，笔试面试结果和体验人员名单将于面试结束5个工作日之后在宝安区机关事务管理局网站公布。

　　四、体检

　　已确定拟招聘人员需携带本人身份证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。体检时间及体检医院均由宝安区机关事务管理局另行通知，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　五、考察

　　体检合格的人员，由宝安区机关事务管理局对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，考察合格的确定为拟雇用人员。

　　六、公示

　　拟聘用人员名单将于考察结束2个工作日之后在宝安区机关事务管理局网站公布，公示时间为7日。

　　七、聘用

　　没有投诉或有投诉不实或投诉属实但不影响雇用的，用人单位为拟聘用人员办理聘用手续，并在公示结束后2个月内备齐规定资料报同级人力资源部门备案。

　　八、本公告未尽事宜按《深圳市机关事业单位普通雇员招聘实施细则》有关规定执行。

　　九、招考查询网址如下：深圳市宝安区机关事务管理局：(http://jgsw.baoan.gov.cn/)

　　十、宝安区人力资源局监督电话：27664433，27846413。

　　十一、本公告由宝安区机关事务管理局负责解释。

　　附：1、宝安区机关事务管理局招聘雇员岗位表;

　　2、深圳市机关事业单位招聘雇员报名表;

　　3、计划生育情况调查表。

　　宝安区机关事务管理局

　　2014年9月3日