2017年浙江安吉县卫计系统事业单位招聘126人公告(2)
(二)笔试
笔试时间：2017年6月8日
笔试地点：详见准考证。应聘人员必须同时携带笔试准考证和有效期内本人身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。
笔试采用闭卷方式，由县卫生和计划生育局、县人力资源和社会保障局共同组织。笔试不指定参考复习用书。
笔试分公共科目考试和专业科目考试，总成绩为150分。公共科目考试主要内容包括卫生法律法规、医学伦理学及医学心理学等相关知识，满分为50分。专业科目考试(代替面试)满分为100分，合格分为60分，不合格者不能进入体检、考察等环节。
笔试成绩可在2017年6月中旬通过安吉县卫生和计划生育局网站( http://www.ajws.gov.cn/ )查询或通过微信公众号“健康安吉”获取相关信息。
(三)资格复审
所有考生根据考试总成绩(总成绩=公共科目考试成绩+专业科目考试成绩)(总成绩满分为150分)从高分到低分按招聘计划数1:1确定体检对象。体检前，安吉县人力资源和社会保障局和安吉县卫生和计划生育局统一组织各招聘单位，在规定的时间、地点对入围体检对象进行现场资格条件复审(具体时间地点在安吉县卫生和计划生育局网站上通知)。
参加资格复审的人员应提供报考岗位所需材料的原件及复印件：持本人身份证、毕业证(应届生持就业协议书、毕业生推荐表)原件和复印件，以及相关资格证书。已取得相应执业资格的全日制中专历年毕业生还必须持户口簿原件及复印件, 部分招聘岗位还需提供“2年(或5年)及以上县级医院工作经历”证明。
应聘人员提供的信息和材料必须真实完整且与网上报名信息一致，材料不全或所提供的材料与应聘岗位条件不相符者，不得进入下一环节。本人未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃。
放弃资格复审或资格复审不合格的，将在规定时间内在该岗位参加笔试成绩合格的人员中从高分到低分予以递补。
资格审查将贯穿公开招聘的全过程，如发现弄虚作假者即取消考试或聘用资格。
(四) 调剂
调剂工作遵循民主、公开、竞争、择优的原则进行。调剂岗位为笔试结束后缺岗的岗位;调剂对象为笔试合格成绩以上，因原报名岗位名额所限，未进入原报名岗位体检、考察程序的应聘人员;调剂对象应符合调剂岗位已公布的招聘条件。调剂工作以应聘人员笔试成绩为依据，从高分到低分按1：1比率确定拟调剂人员名单依次进入其有意向并符合招聘条件的缺额岗位。
(五)体检、考察
通过资格复审和调剂后，依据总成绩按各岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检、考察对象。若总成绩相等，以专业科目考试成绩高者优先。
体检项目、标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关政策执行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
考察由主管部门统一组织，考察标准和程序参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)有关规定执行。
(六)公示、聘用
1. 公示： 体检、考察均合格人员在安吉县人力资源和社会保障网、安吉县卫生和计划生育局网上公示7个工作日，公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
公示结束后如有拟聘人员自动放弃，或拟聘人员应在规定时间内报到，逾期不能报到的，或普通高校应届毕业生不能按时毕业的，或发现有不符合报考条件和聘用条件等情况的，取消拟聘资格，并且不再递补。
2. 聘用： 聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，按规定约定试用期，并按合同约定在规定的时间内取得相应的执业资格。未在规定的时间内取得相应资格者予以解聘。试用期满后，考核不合格者予以解聘。
四、公开招聘其它事项
(一)本次公开招聘有关信息指定在安吉县卫生和计划生育局网( http://www.ajws.gov.cn/ )和微信公众号“健康安吉”公布，招聘过程相关信息(包括笔试成绩查询、入围资格复审、体检人员名单、拟聘用人员名单等)均在该网站该微信公众号公布(联系电话：0572-5310500)，请应聘人员关注。
(二)对应聘人员考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。
(三)事业单位主管部门不举办也不委托任何机构举办针对事业人员考试的辅导培训班。所有招聘信息以安吉县卫生和计划生育局、安吉县人力资源和社会保障网上公告为准。
原标题：2017年安吉县卫计系统事业单位公开招聘医疗卫生专业人员公告
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安吉县卫生和计划生育局
2017年5月17日