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2018年贵州省黔南州福泉市事业单位教师招聘49人公告(3)

2018-04-27 15:52  |  福泉市人民政府网  |  责编:李会 点击收藏

  九、考察

  体检合格考生确定为考察对象。考察内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

  考察工作由招聘单位及其主管部门具体负责实施。考察标准、程序和方法按照《贵州省公务员录用考察工作细则(试行)》的有关规定执行。

  在考察中发现下列情况之一的考生,考察不合格,由招聘单位主管部门按管理权限报市招聘领导小组审定,取消该考生进入下一环节资格,空缺职位不予递补。

  1、截止2018年8月30日未能提交招聘职位所需学历、学位证书的;

  2、符合本简章第三条“(三)以下人员不得报考”所列任何一项的。

  十、公示和聘用审批

  (一)公示

  经笔试、面试、体检、考察合格的考生,确定为拟聘用人员,由考务机构在“福泉市人民政府网”进行为期7天的公示,接受社会监督。

  公示期间有举报并经查实影响聘用的,取消聘用资格;一时难以查实的,待查实并做出结论后再决定是否同意聘用。空缺职位不予递补。

  (二)聘用审批

  拟聘用人员公示无异议或反映的问题不影响聘用的,按规定办理聘用审批手续。被聘用人员与用人单位签订聘用合同。聘用实行试用期制度,试用期满考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。

  拟聘人员与原工作单位有劳动合同关系的,在新单位正式聘用前,须与原单位解除合同关系。

  被聘用人员应按用人单位要求按时报到。除不可抗力的因素外,超过规定报到时间10天仍未报到的,取消聘用资格。

  对不予聘用、被取消聘用及放弃聘用所空缺的职位,不予递补。须安排驻村帮助工作的,由党委组织部门按照有关要求安排新聘人员驻村帮助工作。

  十二、纪律监督

  招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。资格审查贯穿整个招聘过程,工作人员和考生要严格遵守有关规章制度,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按照有关规定处理。

  十三、本次事业单位公开招聘考试不指定考试用书。不举办任何培训班或委托任何个人或机构举办培训班。

  十四、在招聘各环节中,国家相关部门出台新规定时,按新规定执行。

  十五、在招聘过程中,请考生密切关注在福泉市人民政府网(http://www.gzfuquan.gov.cn/)上公布的相关招聘信息,考生未阅读或误读而引起的后果由考生自负;因联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等,造成招聘单位或考务机构联系不上考生的,造成的后果由考生自负。

  十六、本《招聘简章》解释权属福泉市公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室。

  十七、招聘工作未尽事宜及特殊情况,由福泉市公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室研究确定。

  招聘政策咨询电话(工作时间):

  0854-2220185(福泉市人力资源社会保障局录调科)

  网络报名技术咨询电话(工作时间):

  0854-8234166(黔南州人力资源社会保障局考试指导中心)

  监督电话(工作时间):

  0854-2215317(福泉市纪委)

  附件:

  1、《福泉市2018年事业单位面向社会公开招聘职位一览表》

  2、《福泉市2018年面向社会公开招聘事业单位工作人员报名信息暨加分表》

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