2018浙江台州公安局招聘辅警公告（57人）

　　因工作需要，台州市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员(下称辅警)57名。现将相关事项公告如下：

　　一、招录对象及要求

　　(一)招录对象

　　具体岗位及报考条件详见附件《台州市公安局招聘警务辅助人员计划一览表》。

　　(二)招录要求

　　1.拥护宪法，遵守法律法规，品行端正，热爱公安事业;

　　2.台州户籍，年龄18周岁至35周岁(1982年7月至2000年7月出生)，招聘计划表中有特殊规定除外;

　　3.五官端正，个体形象好。身高男1.68米以上，女1.58米以上，招聘计划表中有特殊规定除外;

　　4.具有履行岗位职责的身心条件和工作能力;

　　5.文职类应具有本科以上文化程度;勤务类应具有大专以上文化程度，部分岗位退伍军人可以放宽至高中(中专)学历。

　　(三)下列情形不得报考

　　1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;

　　2.有较为严重的个人不良信用记录的;

　　3.曾被单位开除或辞退、解聘的;

　　4.家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

　　5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

　　6.其他不适合从事辅警工作的。

　　二、招录办法

　　遵循公平、竞争原则，采用统一考试、体能测试、面试、体检、考察等方法确定招录对象，择优录取。

　　(一)笔试考试

　　笔试为100分制，考试内容为《行政职业能力测验》、公安法律知识及公文写作，其中交警路面交通管理岗位公文写作换考《道路交通安全法》。部分岗位考试内容及加测项目以招聘计划表中规定为准，加测科目为达标性考试，不达标者不能列入体能测试对象。

　　(二)体能测试

　　按笔试成绩排名1:4比例进入体能测试，测试项目为1000米(女子为800米)，体能测试合格者进入面试。体能测试合格标准：交警路面交通管理岗位体能测试不得超过5分20秒，其他岗位不得超过6分钟。

　　(三)面试

　　面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检对象。

　　面试结束后，按笔试成绩(软件开发岗位为现场编程测试成绩)占40%、面试成绩占60%合计总成绩。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。