2018新疆乌鲁木齐市事业单位招聘医疗岗公告（211人）(3)

　　根据招聘岗位的不同类别，考试分为A类(教育类)、B类(医疗卫生类)、C类(其他专业技术类)和D类(管理类)。其中：A、B、C类岗位考生需进行专业考试。

　　A类(教育类)主要测试内容为试讲;B类(医疗卫生类)、C类(其他专业技术类)主要测试专业基础知识，根据岗位需要，部分招聘岗位需进行技能操作测试。

　　专业考试(技能操作测试)满分100分，合格分数线为60分，不合格的人员不得进入下一环节。

　　(四)资格审查

　　参加资格审查人员应填写《2018年乌鲁木齐市事业单位面向社会公开招聘工作人员资格审查表》(以下简称《资格审查表》)，资格审查由招聘单位主管部门负责。资格审查按照《简章》和《岗位表》要求，对报考人员网络报名信息和所持证明材料进行确认和审核。

　　资格审查对象：综合考试和专业考试(技能操作测试)成绩均达到合格分数线以上，根据规定比例计算成绩，由高到低按下列原则确定入闱人员：招聘1至2人的岗位，按照1︰3的比例确定;招聘3至10人的岗位，按照1︰2的比例确定;11人及以上的岗位，按照1︰1.5的比例确定。达不到规定比例的岗位，按实际合格人数确定。

　　审查时须提供以下材料的原件和复印件：身份证、户口薄、毕业证(学位证)、《教育部学历证书电子注册备案表》(可通过中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn“在线验证系统”进行验证)、准考证、《资格审查表》、《报名表》(报名网站下载)和岗位要求的其他证件。其中：

　　1.大学生西部计划志愿者须提供地(州、市)以上大学生西部计划志愿者管理办公室(团委)证明和志愿服务证书原件、复印件。

　　2.大学生“村官”须提供地(州、市)以上组织部门证明原件、复印件。

　　3.“三支一扶”人员须提供地(州、市)人力资源社会保障部门证明或期满服务证书原件、复印件。

　　4..非在职人员报考的，须提供个人档案存放部门证明;

　　5.符合综合考试加分条件的人员，需提供相应的证明材料。

　　资格审查不合格(或放弃)的人员，不得进入下一环节。所产生的缺额，从本岗位笔试成绩合格人员中，由高到低依次递补。

　　(五)面试

　　面试对象：资格审查合格人员。

　　面试成绩：面试满分100分，合格分数线为60分。面试成绩由主考官当场公布，不合格的人员，不得进入下一环节。

　　面试费用：40元/人，在面试前缴纳，由参加面试的报考人员自行承担。

　　(六)总成绩计算

　　总成绩实行百分制。

　　A、B、C类岗位总成绩=综合考试成绩×30%+专业考试成绩×40%+面试成绩×30%。