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2019安徽省亳州市人民医院招聘公告(130人)(2)

2018-12-12 16:33  |  亳州市人民医院  |  责编:许岩 点击收藏

  121-130岗位免笔试,只进行面试。

  (二)报名时间

  1、现场报名时间为2019年1月3日—2019年1月9日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30),逾期不予报名。

  2、网络报名时间为2019年1月3日—2019年1月7日,逾期不接受网络报名。

  (三)现场报名注意事项

  1、报名时须提供证件。(具体详见《关于报名提交证件的说明》)

  2、报考人员阅知并签署《诚信承诺书》,按要求如实、正确填写《2019年亳州市人民医院公开招聘工作人员报名资格审查表》。所填信息必须与本人实际情况、报考资格条件和所报考岗位的资格条件要求一致、真实无误,并提供有效的通讯方式。

  3、现场报名在报名点采像。

  4、每位报考人员限报一个岗位,并使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

  5、报考人员初审合格后缴纳笔试费用,每人每科45元,共90元。

  6、凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的,一经查实,立即取消资格。

  (四)报名确认截止后,笔试报考确认人数与岗位招考计划数的比例应不低于2:1,不足规定开考比例的,取消该岗位招考或相应减少岗位招考计划数。免笔试岗位不设置开考比例。

  (五)准考证领取时间为2019年1月15日

  六、笔试

  (一)笔试时间2019年1月16日上午,地点以准考证通知为准。

  (二)笔试内容:共有2个科目,各科满分均为100分。

  1、《职业能力测试》,考试时限100分钟,主要包括:数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等。

  2、《专业基础知识》,考试时限120分钟。

  试卷命制及阅卷评分工作委托相关考试中心统一组织实施。

  (三)笔试成绩:笔试成绩实行百分制,按《专业基础知识》和《职业能力测试》两科7:3的比例合成笔试成绩,从高分到低分排序。笔试成绩相同的按《专业基础知识》成绩高低排序。笔试成绩在网站公布。

  七、面试

  根据笔试成绩,按照招聘岗位计划数1:2的比例,从高分到低分顺序确定面试入围人员。面试入围人员名单在网站公布。面试入围人员在规定时间内领取面试通知书,按规定办理缴费手续,面试费用80元(含免笔试人员)。考生未按时办理面试手续的,视为自动放弃。

  (一)面试时间、地点:以面试通知书为准。

  (二)面试方法:实行结构化面试,面试成绩实行百分制。

  (三)总成绩计算:面试后,笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩,并从高分到低分排序,考试总成绩并列者按笔试成绩排序。免笔试岗位按照面试成绩从高分到低分排序,招聘计划数的最后一名如有并列情况,同时入围。考试总成绩在网站公布。

  (四)面试实到人数等于或少于岗位招聘计划时,考生面试分数应达到本面试组实际参加人员的平均分数,方可进入体检考核。

  八、体检和考察

  根据考试总成绩,按招聘计划数1:1的比例,从高分到低分确定体检考察对象。体检考察具体事宜另行通知。体检标准参照《录用国家公务员体检标准》和《公务员录用体检操作手册(试行)》等有关规定执行。考察重点为报考资格和条件,不符合报考条件的,取消聘用资格。

  体检、考察不合格的,以及考生自动放弃出现缺额的,不予递补。

  九、公示和聘用

  体检考核合格人员在医院公示栏公示,时间为5个工作日。同时公布举报电话,接受社会监督。公示期间发现不符合招聘条件的,取消聘用资格。经公示无异议的,由医院按规定程序办理聘用手续。新进员工均实行聘用制,待遇参照医院同类人员执行。新聘人员按规定实行试用期制度,试用期满经考察合格的,正式聘用;考察不合格的取消聘用。

  十、监督检查

  为增强招聘工作的公开性和透明度,市纪委监委驻卫生计生委纪检监察组对招聘工作实行全过程监督,监督电话0558-5608752

  十一、本《公告》同时在新闻媒体上予以公布。相关招聘工作信息,将及时在亳州市卫生计生委网站和亳州市人民医院网站上公布,请报考人员登录查询。

  附件:

  2019年亳州市人民医院公开招聘工作人员岗位计划表.xls

  2019年公开招聘工作人员报名资格审查表.xls

  2019年公开招聘工作人员网络报名须知.doc

  2019年公开招聘工作人员报名提交证件的说明.doc

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