2019安徽太和县第五人民医院人才招聘公告(64人)(2)
六、招聘程序与公示:
应聘人员必须认真填写《应聘人员登记表》,参加规定的应聘程序 。
医院组织有关人员对应聘者进行资格审核,资格符合的人员参加面试,考试合格人员入职前进行体检,院长办公会议研究同意后进行拟用公示。
并对拟录用人员名单,在太和县第五人民医院公示栏和网站公示7天。经公示无异议或公示结果不影响录用的,按照规定办理有关录用报批手续。
七、录用待遇:
(一)本科及以上学历录用人员待遇
(1)被录用人员试用期为3个月。试用期内,执行国家规定的试用期岗位工资,不享受科室奖金。试用期满考核合格后,享受人社部规定的福利待遇。可申请加入事业单位周转池编制。享受编制人员同等待遇。
(2)被录用人员须在2年内(进院当年算起)取得相关专业技术资格者,否则予以解聘。
(二)有执业资格证人员录用后直接聘用。按事业单位岗位工资核定,享受科室奖金分配。
八、监督检查
坚持招聘工作信息公开,自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。对违纪违规的工作人员,按有关规定给予严肃处理。报名人员应诚信报考,自觉遵守纪律。上述人员中触犯刑律的,交由司法机关依法处理。
(一)监督举报:0558-8691135
(二)信息咨询:0558-8611699
上述监督举报和信息咨询电话于正常办公时间使用。
八、本公告由太和县第五人民医院人事科负责解释。
附件: