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2019年四川省地震局事业单位招聘15人公告(第二批)(2)

2019-03-08 10:31  |  四川省地震局  |  责编:李会 点击收藏

  四、考试

  本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试分为笔试和面试两部分,均为百分制,各占综合成绩的50%。

  本次笔试不设开考比例,面试比例为3:1.博士研究生和高级职称人员可以免笔试,以面试成绩作为综合成绩,不占用通过笔试进入面试考生的比例和名额。

  (一)笔试。

  1.笔试时间。

  2019年3月24日上午09:30-11:30。如有变更,将及时公告。

  2.笔试地点。

  四川省成都市(具体笔试地点另行通知)。

  3.笔试内容。

  笔试主要测试应聘人员应具备的基本素质,包括政治理论综合、通识知识、职业能力测试等内容。

  笔试成绩为0分或缺考的人员视为自动放弃。

  (二)面试。

  1.面试人员。

  四川省地震局根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额,从高分到低分按3:1的比例确定面试入围人员。与最后一名面试入围人员笔试总成绩相同的人员,一并确定为面试入围人员。

  未达到面试比例要求的岗位,将于3月29日-4月3日进行调剂,请关注各用人单位调剂公告。经调剂仍未达到面试比例的,或因缺考等原因出现空缺造成实际参加面试人数与招聘人数之比低于规定的面试入围比例时,面试正常进行。最终进入面试考生名单将于4月5日在四川省地震局网站公布。

  如招聘岗位实际面试人员未形成竞争(即参加面试人数少于或等于该岗位拟招聘人数),该岗位面试人员笔试考试成绩低于60分的,取消应聘资格。

  2.面试时间地点。

  面试时间:2019年4月10日

  面试地点:四川省地震局

  面试具体时间地点详见四川省地震局官方网站面试公告

  面试当日,面试人员凭本人有效身份证按规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

  3.面试形式。

  面试采取结构化面试形式。

  4.面试成绩公布

  报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

  五、体检、考察及聘用

  (一)体检

  1.体检人员确定

  根据招聘名额,按照报考者考试总成绩,由四川省地震局从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同,按面试成绩从高到低确定体检人员,下同。

  2.体检标准

  体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。其中,乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。

  3.体检时间和地点

  体检由四川省地震局组织在指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单随面试人员考试总成绩公布。未按规定时间到指定地点以及未在单位规定的期限内完成规定项目体检的报考者,视为自动弃权。

  4.复检及递补

  初次体检不合格的,本人可在接到体检结果通知后按规定申请复检一次。复检由四川省地震局指定到除原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

  某岗位因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额,按照参加面试报考者的考试总成绩,从高分到低分依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补,不再递补。

  (二)考察

  四川省地震局对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察,并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实。对考核中取消报考资格以及通过考察的报考者在公示前自动放弃出现的空额,按参加该岗位面试的报考者考试总成绩,从高分到低分依次等额递补人选进行体检和考察,如该岗位所有参加面试的人员综合考核均不合格或无人可递补,不再递补。

  (三)公示

  考试、体检、考核合格者由四川省地震局确定为拟聘用人员,四川省地震局、中国地震局网站上公示7日。

  公示内容包括拟审核确认人员的姓名、性别、出生年月、招聘岗位要求的本人其他有关基本情况、考试总成绩、排名等,并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

  对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的,取消被公示人拟聘用人员资格,不再予以审核确认;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,可先进行审核确认,但一经核实不符合报考条件的,取消其拟聘用或聘用人员资格。公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额是否递补由招聘单位按程序研究决定。

  公示后因拟确认人员弃权等原因出现的招聘名额空额,是否递补由招聘单位按程序研究决定。

  (四)审核确认和办理聘用手续

  公告公示无异议人员,四川省地震局将按有关程序履行报批程序后,取得聘用人员资格。

  用人单位凭四川省地震局出具的确认文件,通知取得聘用资格的人员在规定的时间内到单位报到,并按照有关规定签订事业单位人事聘用合同,实行事业单位聘用制管理,试用期内发现不符合资格人员,取消聘用资格。

  逾期或不能按要求提供上述材料的以及通过审核确认后,未按规定时间报到的,视为自动放弃,取消其拟聘(聘用)人员资格。

  六、其他

  (一)公招过程中如有调整、补充等事项,将通过四川省地震局官网或通知邮件等形式发布,请及时查阅四川省地震局官方网站(www.scdzj.gov.cn),并注意查收邮件。因报考者不主动、不按要求登录相关网站或邮箱查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的,责任自负。

  (二)请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果,由报考者自行负责。

  (三)公开招聘中,将确保信息、过程、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

  咨询电话:028-85454885(四川省地震局人事教育处)

  监督电话:028-85450477(四川省地震局纪检监察审计处)

  2019年度四川省地震局事业单位公开招聘岗位表.doc

  四川省地震局事业单位应聘人员报名登记表.xls

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