2019年四川省农民工服务中心公开招聘工作人员6名公告

　　七、考核

　　四川省人力资源和社会保障厅对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考核，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实。对考核中取消报考资格以及通过考核的报考者在公示前自动放弃出现的空额，按参加该岗位面试的报考者考试总成绩，从高分到低分依次等额递补人选进行体检和考核，如该岗位所有参加面试的人员综合考核均不合格或无人可递补，不再递补。

　　八、公示

　　考试、体检、考核合格者由四川省人力资源和社会保障厅确定为拟聘用人员，并在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏上公示7个工作日。

　　公示内容包括拟审核确认人员的姓名、性别、年龄、准考证号、招聘岗位要求的本人其他有关基本情况、考试总成绩、排名以及该岗位招聘条件等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

　　对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘用人员资格，不再予以审核确认;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先进行审核确认，但一经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用人员资格。公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额不再递补。

　　九、审核确认和办理聘用手续

　　公告公示无异议人员应携带：身份证、毕业证书、学位证书，由四川省人力资源和社会保障厅负责对报考者所提供材料的真实性进行审查确认。通过审核确认的人员，按通知要求在规定的时间内到单位报到，并按照有关规定签订事业单位人事聘用合同，实行事业单位聘用制管理。

　　逾期或不能按要求提供上述材料的以及通过审核确认后，未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其拟聘(聘用)人员资格。

　　十、纪律与监督

　　在公开招聘中，将确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反人事部令第6号第三十条和考风考纪规定，特别是不按公告进行资格审查的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　十一、有关咨询、监督电话

　　网上报名咨询电话(主要负责解释报名政策、报考条件及笔试、面试考务等问题)：

　　028-86522872(四川省农民工服务中心)

　　028-86744742(四川省人力资源和社会保障厅人事处)

　　综合政策咨询电话：

　　028-86761165(省人社厅事业单位人事管理处)

　　网站技术咨询电话(主要解决报名网站技术问题)：

　　028-86740101(省人事人才考试测评基地)

　　公共科目笔试考务咨询电话：

　　028-86759175(省人事人才考试测评基地)

　　监督电话：

　　028-86115027(省纪委监委驻人社厅纪检监察组)

　　附件：四川省农民工服务中心公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表

　　四川省人力资源和社会保障厅

　　2019年12月5日