因工作需要，根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》《苏州市警务辅助人员管理办法》和《苏州工业园区警务辅助人员分类管理办法》的规定，苏州工业园区公安分局面向社会公开招聘警务辅助人员119名，特制定本简章。

　　一、招聘基本条件

　　1、甲类警务辅助人员：18周岁至35周岁(即 1986年6月至2003年6月期间出生)，相关岗位有具体年龄要求的以岗位要求为准;全日制本科及以上学历;两年及以上工作经历(截止至2021年6月，以社保为准)，限苏州市区户籍(不含四县市及吴江区，在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍)。

　　2、乙类警务辅助人员：18周岁至35周岁(即 1986年6月至2003年6月期间出生)，相关岗位有具体年龄要求的以岗位要求为准;本科及以上学历(大专学历必须为全日制);两年及以上工作经历(截止至2021年6月，以社保为准)，限苏州市区户籍(不含四县市及吴江区，在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍)。

　　3、丙类以及街道编制警务辅助人员：18周岁至35周岁(即 1986年6月至2003年6月期间出生)，相关岗位有具体年龄要求的以岗位要求为准;大专及以上学历(相关归纳为有其他学历要求的以岗位要求为准)，限苏州市区户籍(不含四县市及吴江区，在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍)。其中，巡防类警务辅助人员要求为：18周岁至30周岁(即1991年6月至2003年6月期间出生)，具有大专及以上学历，退伍、复员军人可放宽至高中。双眼单裸视力(标准对数视力)达4.6(含)以上，身高为1.70米(含)以上。

　　4、勤务类警务辅助人员：18周岁至27周岁(即1994年6月至2003年6月期间出生);具有大专及以上学历;限苏州市区户籍(不含四县市及吴江区，在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍)，非苏州市区户籍的退伍军人，限江苏省内户籍;双眼单裸视力(标准对数视力)达4.6(含)以上，身高为1.75米(含)以上。(退伍军人身高要求可放宽至1.74米)。

　　5、自愿从事公安警务辅助工作，具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神，服从组织安排和分配。

　　6、具有良好的道德情操和心理素质，法律观念强。

　　7、身体健康，体貌端正，机警敏捷，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无纹身，肤表无异常，无传染性疾病。肝功能检查各项指标正常。双眼矫正视力(标准对数视力)达4.8(含)以上(具体岗位有其他要求的以岗位要求为准)。其他体检所检项目标准按招录人民警察所使用修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》执行。

　　8、有下列情形之一的，不得报考：

　　(1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　(2)曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒的;

　　(3)曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

　　(4)有较为严重的个人不良信用记录的;

　　(5)有不良行为受过公安机关处理的;

　　(6)直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的;直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害国家安全罪者;

　　(7)不适合从事警务辅助工作的其他情形。

　　二、招聘岗位、人数及岗位要求

　　每人限报一个岗位，报考者在满足招聘基本条件的基础上，必须符合职位表中各岗位的具体要求。具体岗位及要求详见附件一。

　　三、招聘程序和方法步骤

　　(一)报名

　　1、报名时间：2021年6月18日—6月27日。

　　2、报名方式：只接受网上报名，报名材料严禁弄虚作假，一经发现，直接取消报名资格。请将以下材料的电子档打包后分别发送至对应岗位的电子邮箱内。具体资料电子档包括以下：

　　(1)填写好的《苏州工业园区公安分局警务辅助人员报名表》(附件二下载);

　　(2)《过往疾病情况调查表》(附件三下载);

　　(3)本人户口簿(户主页和本人页)、身份证(正反面)的电子扫描件;

　　(4)学历证明(毕业证书及学信网学历证明，操作步骤见学信网学历证明打印步骤(附件四下载));

　　(5)工作经历证明(社保明细)扫描件(甲乙类及有岗位要求的丙类需要提供);

　　(6)个人征信报告(苏州市个人征信报告市区查询网点：人民银行苏州中心支行;中国银行金阊支行、上海银行吴中支行、浦发银行相城支行、农业银行新区支行、招商银行苏州新区支行、浦发银行苏州分行、光大银行苏州分行、民生银行苏州分行。出具时间为2021年6月15日以后);

　　(7)苏康码截屏图片;

　　(8)行程轨迹截图(微信扫下图中的码后填写)

　　报名材料投送邮箱及联系方式见下表：

　　投送报名材料后请务必与报考部门联系确认是否收到，未联系确认而导致报名失败的，后果自负。

　　3、资格复审：网上报名审核通过后，由招聘单位进行资格复审。发现凡弄虚作假，一经查实，即取消考试资格。

　　(二)考试

　　1、考试分为A、B、C三类，具体岗位考试类型详见附件一招聘岗位表。

　　(1)A类考试进行体测、笔试和面试。其中：体测为过关性测试(体测项目为4×10折返跑和立定跳远两个项目，体测标准详见附件五)，成绩不计入总成绩。因体测通过人数不足导致达不到开考比例的职位，按规定的程序办法核减招考计划，直至取消该职位。通过体能测试的考生统一参加笔试。笔试包括《公共基础知识》和《行政职业能力测验》两部分，内容主要围绕《江苏省2021年度考试录用公务员公共科目笔试考试大纲》《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》《苏州市警务辅助人员管理办法》等。考试不指定复习用书，可网上查询相关资料进行复习。笔试结束后，根据笔试成绩，按照1:3的比例从高分到低分顺序确定参加面试人员的名单，发放领取面试通知书。面试为结构化面试，按照统一要求组织实施。考试总成绩按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例确定，采用百分制合成的成绩，计算考生总成绩(计算到小数点后两位，第三位四舍五入。下同)。

　　(2)B类考试进行体测和面试。体测项目为为4×10折返跑和立定跳远两个项目(体测标准详见附件五)，总成绩按照体测成绩占40%，面试成绩占60%的比例确定。参加体测人数达到1:3比例按照体测成绩从高分到低分顺序确定参加面试人员;体测人数不足1:3比例，按实际人数进入面试。

　　(3)C类考试进行体测和面试。勤务类辅警体测项目共三项：1000米跑、1分钟俯卧撑、10×4往返跑(体测标准详见附件六)。总成绩按照体测成绩占50%，面试成绩占50%的比例确定。参加体测人数达到1:3比例按照体测成绩从高分到低分顺序确定参加面试人员;体测人数不足1:3比例，按实际人数进入面试。

　　2、面试成绩的合格分数线为60分。面试成绩不合格的考生不予录用。面试当天结束后面试成绩公布于面试地点。

　　3、考生应按照通知规定的时间和地点参加考试。参加考试时必须同时携带有效身份证并服从招考单位的管理规定。

　　(三)体检

　　根据考生总成绩，按照岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员。同岗位出现总成绩相同时，面试成绩高者进入体检。体检时间、地点另行通知，根据疫情防控需要，视情增加核酸检测，体检费用自理。

　　(四)考察

　　体检合格者进入考察环节。因体检、考察不合格或考生主动放弃出现缺额时，按照考生总成绩从高分到低分进行一次性递补。

　　(五)公示、录用

　　1、考察合格的人员为拟录用人员，将在苏州园区公安微警务微信公众号(SIPpolice)进行公示，接受社会和考生监督，期限为七个工作日。如有举报，要求举报者署名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示结束后，由苏州市公安局工业园区分局办理录用审批手续。公示期间，拟录用人员主动放弃录用资格的，用人单位视情从该职位考试合格人员中，从高分到低分一次性递补。公示结束，放弃录用资格的，不再递补。

　　2、考生经考试、体检、考察合格者须在规定时间内办理录用手续，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，由本人协商解决。

　　3、考生录用后须参加岗前培训，并签订劳动合同，在试用期满经考核合格者，正式予以录用，不胜任岗位、考核不合格者，取消录用资格，解除劳动合同。

　　四、纪律与监督

　　凡在规定时间内，未按有关规定参加考试、体检、考察的，均视为自动放弃招聘资格。招聘实行自律制度，即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试纪律的报考人员，一律取消考试或录用资格。招聘警务辅助人员，要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严肃招聘纪律，主动接受社会和人民群众的监督，确保新录用人员的政治素质和业务素质。为方便群众和社会监督，特设立咨询电话：0512-66601621。

　　五、本简章由苏州市公安局苏州工业园区分局负责解释。

　　附件一：招聘岗位表

　　附件二：苏州工业园区公安分局警务辅助人员报名表

　　附件三：过往疾病情况调查表

　　附件四：学信网学历证明打印步骤

　　附件五：辅警体测项目及标准

　　附件六：勤务类辅警体测项目及标准