②报名地点：新宁县人力资源和社会保障局(原县人事局办公楼)
③报名证件齐全者可以委托报名，须有报考者亲笔委托书
(二)考试
考试分笔试和操作考试(面试)。
1、笔试
笔试考公共知识和专业知识，满分为100分，其中公共知识占综合成绩的30%，专业知识占综合成绩的30%。
公共知识的笔试内容为马克思主义哲学常识、社会主义市场理论常识、法律常识、行政管理常识等。
中文文秘专业知识的笔试内容为：公文写作能力、公文常识基础知识、文学及新闻基础知识。
计算机专业知识的笔试内容为：计算机基础知识、计算机硬件windwsxp操作系统、Office系列办公软件、网络应用、计算机系统与维护等。
财会专业知识的笔试内容为：会计基础与实务。
招考计划数与报考人数的比例不得小于1:3，否则相应核减招聘计划数或取消招考职位。
考试时间、地点以准考证为准。
2、操作考试(面试)
计算机专业操作考试主要考核招聘对象的计算机实际操作和维护水平。
操作考试(面试)满分为100分，时间、地点另定。
文秘和财会专业采用结构化面试，主要考察考生的语言表达，形象气质，逻辑思维，反应能力等。
根据笔试成绩按从高到低的顺序，按照招聘计划数与参考人数1：3的比例确定操作考试(面试)对象。若笔试分数相同，则一并进入面试。
操作考试(面试)成绩占综合成绩的40%。
(三)体检
根据考生的综合成绩从高分到低分依次等额确定体检对象，若综合成绩相同，则以专业笔试成绩为准。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
对体检结论有异议者，可在知道体检结论起3天内书面提出复检要求，且只能就不合格项目复检一次，体检结果以复检结论为准。
体检出现不合格者，按综合成绩从高分到低分依序递补不超过二次，递补不成功者自然核减招聘计划数。
