2012年山东省菏泽东明县公开选拔团县委书记公告
2012-12-20 11:45 | 菏泽人事考试信息网 | 责编：admin
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3.笔试。笔试主要测试应试人员对领导干部应具备的基本理论、基本知识和基本方法的掌握程度，特别是运用理论、知识和方法解决领导工作中实际问题的能力。笔试成绩占总成绩的40%。实行统一命题，闭卷考试。根据笔试成绩由高到低，按选拔职位1∶5的比例，确定面试人员。进入面试人员名单及其笔试成绩向社会公布，其他人员的笔试成绩，书面通知本人。
4.面试。面试主要测试应试人员在领导能力素质等方面对考选职位的适应程度，重点测试其理解分析问题的能力、决策能力、组织协调能力和实际工作经验等。面试成绩占总成绩的30%。面试成绩当场公布。根据笔试和面试综合成绩，由高到低，按选拔职位1∶3的比例，确定考察对象。被确定为考察对象的笔试、面试成绩向社会公布。
5.组织考察。根据《党政领导干部考核工作暂行规定》和干部考察工作的有关要求，对考察对象进行考察，将考察结果量化为分值，占总成绩的30%。
6.研究任用。根据人选的总成绩、考察情况和工作需要，经县委常委会研究确定任用人选，并向社会进行任前公示。确定任用的，按照有关规定履行任职程序，享受相应待遇。一年后进行任职考核，考核胜任的，继续留任，不胜任的，免去所任职务，回原单位另行安排工作，不再保留相应的待遇。
五、时间安排
这次公开选拔12月中旬开始报名，12月底基本结束。
1.公开报名和组织推荐时间为12月15日至16日，人选上报时间截至16日下午5:30。
2.实行全封闭考试。笔试时间定于12月20日，具体考试时间、地点以准考证为准。
3.面试具体时间、地点另行通知。
本次公开选拔工作由县纪检监察部门全程监督，同时通过监督举报电话接受社会监督。
监督举报电话： 7299380
本公告由东明县公开选拔领导干部工作领导小组办公室负责解释。
办公地点：县委办公大楼311室
联系电话：7230528
东明县公开选拔领导干部工作领导小组办公室
2012年12月14日