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2018江西省赣州经开区人民法院招聘派遣制工作人员15人公告(2)

2018-06-26 19:47  |  赣州人事人才网  |  责编:许岩 点击收藏

  (1)《派遣制工作人员报名登记表》(官网下载);

  (2)身份证复印件;

  (3)学历、学位复印件,2018届毕业生暂时无法提供学历、学位复印件的,应书面保证学历学位真实性;

  (4)已参加工作的报考者,需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明(或与单位解除劳动合同关系的证明),若暂时无法提交的,经我院政治处同意后最迟可延至体检前提交;

  (5)报考岗位要求的其他证书或工作经历证明复印件;

  报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持畅通。

  3.资格审查:报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。

  五、考试

  1.代理法官助理岗位采取笔试、面试相结合的办法。实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3∶1(含3∶1)方可开考,笔试、面试总分均为100分。笔试内容为专业知识等,面试采取结构化面试方式。

  2.代理书记员岗位采取笔试、技能测试、面试相结合的办法。实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3∶1(含3∶1)方可开考,笔试、技能测试、面试总分均为100分。笔试内容为专业知识等,技能测试内容为计算机操作,面试采取结构化面试方式。

  3.司法辅警岗位采取笔试、体能测试、面试相结合的办法。实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3∶1(含3∶1)方可开考,笔试、体能测试、面试总分均为100分。笔试内容为专业知识等,体能测试为3公里跑,面试采取结构化面试方式。

  4.根据笔试、技能测试或者体能测试成绩从高到低,按岗位拟招聘人数与进入面试人数2∶1的比例确定面试人选(比例不足按实有人数确定)。若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数,则面试合格线变更为70分。

  5.面试前将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件和复印件、近期正面免冠同底1寸彩照3张;若暂时无法提供的,经我院政治处同意后最迟延至体检前提交;其中2018届毕业生与岗位要求相符的相关证件、证明原件,经我院政治处同意后最迟延至公示前提交,报考者应对提交的材料真实性负责,如不符合岗位条件和要求的,一经核实,取消聘用资格。

  6.应聘代理法官助理岗位进入面试人选的综合成绩按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例折合计算;代理书记员岗位进入面试人选的综合成绩按笔试成绩占40%、技能测试占20%、面试成绩占40%的比例折合计算;司法辅警岗位进入面试人选的综合成绩按笔试成绩占40%、体能测试占20%、面试成绩占40%的比例折合计算。

  上述应聘人员若综合成绩并列的,则以面试成绩分高者为拟聘人选,若面试成绩仍并列的,则加试一场面试,综合成绩排名以加试成绩为准。

  7.笔试(技能测试)、面试等具体事项和时间、地点安排以及所有参考人员成绩、进入面试人选名单请关注我院网站,并进入我院网站自行打印并携带好笔试准考证或面试通知单参加相应考试。

  六、考核和体检

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