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2018河南济源市公安局公开招聘特勤人员简章(50人)(2)

2018-12-20 18:05  |  济源市人事考试中心  |  责编:许岩 点击收藏

  三、报名和资格审查

  (一)报名。本次招聘采取网上报名方式进行。应聘人员可在2018年12月25日8:00至2019年1月2日18:00期间登录济源人事考试网(http://rsks.jiyuan.gov.cn/)进行报名申请,并上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,红底、蓝底、白底均可,jpg格式,利用图片软件制作时,照片大小为130×160像素,30kb以下,最终效果以输出后的大小为准)。报名者要保证提交的报名材料真实、准确。

  政策咨询电话:0391-6688397(济源市公安局特警支队)

  技术服务电话:0391-6610352(济源市人事考试中心)

  (二)网上资格初审。招聘单位负责对报名申请和上传电子照片进行网上初审,资格初审截止时间为2019年1月3日17:00。应聘人员在提交报名申请并上传电子照片后及时登录原报名网站,查看是否通过资格初审。通过资格初审的人员,可以下载打印《济源市公安局招聘特勤人员报名表》。

  应聘资料不全或电子照片不符合要求的,应聘人员应及时补充或更换并按要求再次提交审查。

  (三)本次招聘的资格审查贯穿考试聘用的全过程。应聘人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,凡查实不符合招聘资格条件或提供材料不真实的,随时取消其资格。

  有关本次招聘的信息及相关事项,在济源人事考试网(http://rsks.jiyuan.gov.cn/)进行发布。

  四、考试

  考试分体能测评和面试。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  (一)体能测评

  体能测评时间另行通知,考试地点见准考证。

  体能测评项目为纵跳摸高、10米×4往返跑、男1000米跑、女800米跑。体能测评满分为100分。体能测评成绩当场宣布(体能测评项目标准及计分方法见附件)。

  已通过资格初审的应聘人员可登录济源人事考试网打印准考证(A4纸)(打印时间另行通知,请及时关注济源人事考试网)。体能测评时,须携带准考证和本人有效身份证方可进入考场。

  (二)面试

  按拟聘用岗位数1:2的比例从高分到低分的顺序确定参加面试人员,如遇名次并列的可同时参加面试。低于1:2比例的按实际人数参加面试。

  面试采取结构化面试的方式进行,主要测试应聘者的综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟聘岗位的匹配性、举止仪表等。面试满分为100分,面试成绩当场宣布。

  进入面试的人员须在面试前进行面试资格确认,面试资格确认时间、地点另行通知。面试资格确认时,应聘者需提交《济源市公安局公开招聘特勤人员报名表》(登录原报名网站进行网上打印)、本人有效身份证、毕业证、退伍证等材料。重点核对应聘者的报考信息及报考资格条件。逾期不参加面试资格确认的,视为自动放弃。对面试资格确认合格的发放面试通知单。

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