2019年广东湛江市徐闻县招考17名党建指导员公告(事业编)
导读：2019年广东湛江市徐闻县招考17名党建指导员公告(事业编)已经发布，报名时间为2019年4月8日-4月10日(上午9:00-11:30，下午15:00-17:30)，华图在线小编特别整理了公告相关信息，以下是公告详情：
为着力建立一支高水平高素质的党建工作指导员队伍，探索完善新形势下基层党建工作的新方法、新机制，夯实全县党建工作基础，推动全面从严治党向基层延伸，促进全县党的基层组织建设全面进步、全面过硬。根据市委组织部 市编办《关于建立乡镇(街道)党建指导员制度的通知》(湛组通〔2019〕10号)有关要求，我县面向社会公开招考一批党建指导员。现就有关事项公告如下：
一、招考职位
招考县委组织部党建指导员管理中心工作人员17名，按照事业干部人事编制管理。其中在县委组织部党建指导员管理中心工作2名，派驻到15个乡镇(街道)党(工)委担任党建指导员各1名。
报考人员可通过 徐闻县人民政府网(http://www.xuwen.gov.cn/)、徐闻组织工作网(http://zzb.xuwen.gov.cn/)或“徐闻县委组织网宣”微信公众号查阅具体的报考信息。
二、报考资格及条件
(一)报考条件
1.中共正式党员，具有国家承认的全日制大专及以上学历;
2.政治立场坚定，有较强的事业心和责任感;
3.熟悉党务工作，有较强的组织协调能力;
4.善于学习，有一定的开拓创新思维;
5.具备正常履职的身体条件;
6.年龄要求在35周岁以下(即1983年4月10日后出生)。
(二)有下列情况之一者，不得报考：
1.违反法律法规及相关规定的，即违反刑法，被调查期间以及受过刑事处罚的;违反治安管理处罚法，被调查期间和曾受到治安拘留处罚的;违反其他法律法规及相关规定，被调查期间和曾受到处理的。
2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结或者刑事处罚期限未满的人员;
3.法律、法规规定的其它情形。
三、报考程序
(一)报名时间、方式和地点
1.报名时间：2019年4月8日-4月10日(上午9：00-11:30，下午15:00-17:30)。
2.采取现场报名方式。报考人员网上打印填写《2019年徐闻县事业单位公开招考报名登记表》 (见附件2)，《报名表》上需粘贴近期一寸正面免冠照片，另附2张同底一寸照片;提供本人身份证、党员档案、学历学位证书(2019年应届毕业生如未领到毕业证的提供学校证明);服务期满考核合格的“三支一扶”大学生、广东省统一选聘到村任职期满考核合格的高校毕业生参加报考，应在报名时一并提供《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》;以上材料在规定时间内交县委组织部组织组统一进行初步审核。
3.报名地点：徐闻县德新一路县委大院县委组织部组织组。
4.领取准考证。考生须于2019年4月15日9︰00-16:00，持本人身份证到县人社局考试办领取准考证。准考证是考生参加各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检等时，需同时携带准考证和本人有效居民身份证。
(二)报名注意事项
1.报名必须使用有效期内的二代身份证。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
2.报考人员须于报名截止日前取得相应的毕业证书、学位证书(应届毕业生除外)。港澳学习、国外留学人员须于报名截止日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。
3.根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人社发〔2007〕141号)、《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)有关规定，对在2016年至2018年期间服务期满考核合格的“三支一扶”高校毕业生和“大学生村官”，笔试成绩加10分。符合相关条件的考生凭由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》报考，报名时注明服务的基层项目名称、合格证书编号，并在报名现场确认时提供证明材料原件和复印件，进行加分资格审核。在规定时间内不能提供相关材料的视为放弃加分。
四、考试
(一)笔试
1.笔试科目：公共科目笔试为《政治理论及党务知识测试》《申论》。
2.笔试时间、地点：以准考证为准。
3.笔试成绩=《政治理论及党务知识测试》成绩×50%+《申论》成绩×50%。笔试成绩满分为100分，最低合格分数为60分。
4.各报考人员凭二代身份证原件和准考证参加考试，注意事项详见准考证。笔试成绩将在徐闻县人民政府门户网站公布。
(二)确定面试人员名单
根据笔试成绩高低，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际人数确定人选。可按笔试成绩由高到低依次递补面试人选。
(三)面试
面试工作严格按《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定，统一时间进行。采取结构化面试的方式，主要测试应聘者的综合素质和专业能力。面试成绩满分为100分，最低合格分数为60分。具体时间、地点等事项另行通知。
(四)考试总成绩
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;
考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。若同一岗位考生总成绩相同的，依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。考生根据考试总成绩高低，由第一名开始，依次选取工作岗位。