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2019山东青岛即墨区温泉街道办事处聘用制工作人员公开招录简章(20人)

2019-07-15 16:09  |  即墨 温泉  |  责编:李会 点击收藏

  六、成绩查询

  笔试成绩公布在“温泉政务网”。

  面试以结构化面试为主,采取百分制计分办法,面试成绩在本场面试结束后向面试人员宣布。

  考试结束后,按笔试成绩占30%,面试成绩占70%的比例,采用百分制计算报考人员综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入,并在“温泉政务网”上发布。

  七、考察体检

  根据应聘人员成绩,按照1:1.5的比例确定进入考察范围人选。对考察合格人员,按照1:1的比例确定进入体检范围人选。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对放弃考察体检资格或考察体检不合格造成的空缺,可以从进入考察范围的人员中依次等额递补。

  八、工资待遇及日常管理

  对考试、考察、体检均合格人员,由温泉街道管理使用,试用期为6个月,试用期工资每月2900元。

  九、其他事项

  1.招录过程中报名人员若有违规作弊行为,取消其考录资格;录用后发现报名人员隐瞒病史或不能胜任应聘岗位工作,以及查实提供虚假证件的,取消其录用资格。

  2.录用人员要在规定时间内到单位报到上班,并服从工作分配,逾期未报到或不服从分配者,视为自动放弃,取消其录用资格。

  3.其他未尽事宜按照有关规定执行。

  4.报考咨询电话 86562702

  本简章由温泉街道基层组织建设办公室负责解释。

  青岛市即墨区温泉街道办事处

  2019年7月12日

  附件:1、报名登记表

  2、报考承诺书

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